Я создал AI-компанию БЕЗ ЛЮДЕЙ. Вот что они сделали за неделю | Paperclip: OpenClaw + Claude Code

27 тысяч звёзд на GitHub за две недели. Это Paperclip, система, которая превращает AI-агентов в компанию.

С орг-структурой, бюджетами и менеджментом. Вот OrgChart. Это не люди, это агенты. CEO, инженер, директор по контенту.

Они сами координируют, составят задачи друг к другу и работают пока вы спите. Директор-агент может решить нанять нового сотрудника, и тебе придёт запрос на одобрение.

Ты— совет директоров. Одобряешь или отклоняешь? Сегодня я покажу всё изнутри, как работает, сколько стоит и где подвох.

Поехали. Я данный проект разверну на сервере, чтобы агенты могли автономно работать и не нужно было держать компьютер включенным.

Давайте с нуля. Какую вообще проблему решает Paperclip? У вас есть 5 агентов в OpenCloud, CloudCode. Один пишет код, другой тестирует, третий пишет документацию, четвертый мониторит баги, либо занимается аналитикой какой-то.

Ну а пятый там просто существует и жрет токены. И все они работают либо там в отдельных терминалах, либо в отдельных топиках, например, в случае OpenCloud.

И ничего там о друге не знают, дублируют работу иногда, конфликтуют. И по сути я, ну либо вы, это единственная точка координации.

И это не масштабируется вообще. То есть по сути мы с вами стали секретаршей у своих же ай-агентов. Поздравляю вас.

И вот тут все начинают искать дашборды, какие-то панели управления, чтобы этими мультиагентными командами рулить.

Мы обсуждали это на созвоне в привате, плюс я параллельно искал. И знаете, что на рынке? Я вот решил записать видос и нашел реально два более-менее варианта.

Первый, что-то вот максимально простое там сделано на коленке. Пять там кнопок, один график и туда лист, то есть список задач.

Второй вариант это какой-то просто центр управления космическим кораблем. Там 50 вкладок, 100 ползунков.

документации на 10 страниц, открываешь и думаешь, блядь, я хотел агентами управлять, а не на МКС стыковаться.

Ну а в самом OpenCloud дашборд такой, что там даже я вот до сих пор разобраться не могу. Кстати, если не смотрел прошлый ролик про OpenCloud, рекомендую посмотреть, ссылку тоже в описании оставлю.

В самом, кстати, клауде кода под капотом уйти агентность реализована понятно, на самом деле красиво. То есть есть там субагенты, параллельные задачи, и это все работает.

Но это все по сути один сотрудник, пусть и крутой. А если нужна компания, там 5 агентов или 10 с организационной структурой, бюджетными там расписанием, и чтобы они между собой координировались без тебя.

Вот тут PPR клипы заходят, то есть это не классический дашборд, это по сути уровень выше. Давайте я прямо сейчас покажу, мы создадим компанию прямо на ваших глазах.

Если вы сейчас внедряете АИ в свой проект или бизнес и не знаете с какой стороны подойти, у меня есть личные консультации.

Не важно, разработчик вы, который хочет разобраться с конкретным инструментом. или владелец бизнеса, который думает, как это все применить у себя.

Созваниваемся с вами, разбираем конкретно вашу ситуацию, что есть, что нужно и какие есть варианты. Приходите с вопросом, уходите с пониманием, что делать дальше.

Ссылка на бота для связи в описании. Пускай будет рога и ай. Миссия автоматизировать производство YouTube-контента от идеи до публикации.

Нажимаем Next. Все. Компания создана быстрее, чем в налоговой. Правда, первый агент уже есть. Это SEO.

Он создается автоматически с компанией. Какие агенты вообще поддерживаются? В первую очередь, это Cloud Code, кодекс от OpenAI, это Cursor, это GeminiKey, это OpenCode платформы, ну и, естественно, OpenClav.

То есть можно миксовать. Один сотрудник там на клауде работает, другой на чат GPT. мультикультурный такой коллектив, так сказать, каждый через свой адаптер.

Я буду подключать агента Cloud Code, который у меня уже стоит на сервере, и здесь обязательно проверьте подключение кнопкой test null.

Следующим шагом ставится стандартная задача по созданию heartbeat, сердцебиения агента для того, чтобы он, собственно говоря, ожил.

Давайте нажмем и, соответственно, запустим. Сева просыпается, читает миссию компании, загружает свои инструкции скачивать необходимые скиллы так мне нужен контент у меня нет ни одного сотрудника ну собственно говоря он здесь поразмышлял подумал и первым делом что он делает ну первый день на работе что нужно сделать мне нужна команда и вот у нас в инбокс Идет запрос, что нам нужно создать фаундинг инженера, который будет заниматься разработкой Fullstack, YouTube API Integration Video Pipeline.

То есть по факту, видите, я ничего не делал, он сам решил. То есть какая-то самостоятельность на грани наглости.

Принимаем тогда на работу человека. Вот оргчарт. Красота, СЕО наверху, от него стрелка к фаундинг инженеру.

Когда агенту станет 10, это реально поможет нам понять, кто кому подчиняется. Иначе будет как в реальной компании, никто не знает, кто за что отвечает.

А теперь задача. Смотрите, СЕО уже создал несколько задач и назначил их инженеру. Не прошло и несколько минут, а он уже, по сути, делегирует.

Настоящее управление. Два режима здесь. Список и Kanban, то есть классическая доска. ToDo, Improgress, ну там и так далее.

Давайте откроем какую-нибудь задачу. Здесь у нас описание, комменты, подзадачи, активность. Ну и, соответственно, сколько токенов на это потрачено.

SEO у нас начал, конечно, отжигать. Тут уже, сколько получается? Пять задач нарезано. Фаундинг инженера начал уже проект разворачивать, ставить бетон.

YouTube API интеграцию пилит. Также у нас здесь в инбоксе висят непрочитанные письма. Он хочет нанять QA инженера.

Ладно. А также ресерчера. Ну давайте тоже его примем. Если мы зайдем в орг структуру компании, у нас здесь уже аж 4 агента пока.

Ну можно сказать, что даже 4 отдела будут в дальнейшем. Тут же в дашборд есть раздел «Голос», то есть цели нашей компании.

Естественно, более корректно нужно нам их здесь сформулировать будет для реального проекта. То есть цели в рублях, цели в тех проектах, которые мы хотим реализовать.

Сила на них как раз и ориентироваться, когда планируют постановку задач, наим сотрудников и прочее. Сколько все это стоило?

Есть раздел costs, то есть это отдельная страница. Тут есть фильтры по периодам, разбивка по агентам, по проектам.

Пока относительно копейки, но как агентов станет больше, тут будет сильно интересно и немножко больно.

Как видите, за несколько минут, если бы мы платили папе, он съел бы почти 7 баксов. Здесь же есть раздел activity, то есть полный audit log, то есть каждое действие каждого агента записывается.

Его нельзя стереть или изменить. Всегда можно откатиться, посмотреть там, что произошло и почему. Ну, как камеры в офисе, только для агентов.

И последний штрих. Нам нужно подключить OpenCloud-агента для того, чтобы удобно нашей компанией управлять.

Для этого мы заходим в раздел Settings и здесь есть пункт «Генерировать инвайт-промпт для OpenCloud».

Мы его копируем. Он сейчас скачает необходимые скиллы, поправит свои настройки и подключится к нашей организации.

К нам в дашборд отправился запрос на присоединение к команде. Мы его опробим. В организационной структуре он у нас также появился.

И, соответственно, мы пишем ему просто, что готово, а мы его запрос приняли, чтобы он все конфиги себе прописал.

Зачем мы вообще агента OpenCloud сюда добавили? Это будет наш вход в компанию через Telegram. Покажу чуть позже, поэтому досмотри ролик обязательно до конца.

Окей, давайте глубже. У нас может быть несколько компаний, то есть нам ничто не мешает создать еще одну.

В рамках компании у нас может быть несколько проектов. У каждого проекта есть конфигурация, то есть можно создать здесь дополнительные цели, например, конкретно для этого проекта.

Создать рабочее пространство, битхаб-репозиторий, либо локальную какую-то папку. Что касаемо самих агентов, в рамках конфигурации мы можем здесь поменять адаптер, то есть на который модели агент будет работать, его рабочую директорию, файл промптов, соответственно разрешение, модели, которые он использует.

И есть очень важная штука, HEARTBEAT, то есть сердцебиение. Что это такое? Это механизм, по которому агент просыпается сам, по расписанию, то есть без нашей команды.

То есть, ну давайте запустим его сейчас вручную. Вот, можно запустить его кнопкой RAM HERBIT. То есть, что агент делает?

Он просыпается, смотрит миссию кампании, смотрит на текущие задачи, смотрит, что изменилось, и решает, что делать дальше.

То есть, может создать новые какие-то задачи, может переназначить старые, может просить нанять нового сотрудника, например, в 6 утра, как мой ICO-агент Жавороток.

И знаете, на что это похоже? Я вспомнил фильм «Помни» называется. «Момент», по-моему, на английском. Каждый раз, когда агент просыпается, он не помнит, по сути, предыдущий запуск.

То есть у него контекст чистый, и он читает миссию кампании, читает задачи, читает историю, читает цели.

И, соответственно, как герои фильма, да, которые там читают татуировки каждое утро, только вместо татуировок, ну, здесь G-SON.

И, по сути, это и сила, и слабость одновременно. То есть сила потому, что нет накопление ошибок, как в OpenCloud, например, бывает.

Каждый цикл чистый. Слабость, потому что это восстановление контекста, ты платишь токенами каждый раз.

И вот тут есть такая вещь, как Governance Loop. Мы уже видели кусочек, да, SEO попросил нанять там инженера, я одобрил.

Но давайте по-серьезному. Они могут там скоординироваться сами, то есть SEO создаст там топик, например, написать контент-план на неделю, назначает эту сотруднику, тот берет в работу.

моего какого-то участия. То есть я могу зайти там вечером либо с утра и посмотреть, что получилось. То есть как настоящий босс.

Ты приходишь, проверяешь и уходишь. Звучит как мечта, но в целом она даже соответствует реальности. Естественно, все это с поправкой на то, что это ей, и он может тут творить, начинать дичь какую-нибудь, нанимать каких-то сотрудников, да, ненужных, или пытаться их там располагать на 20 агентов, хотя это в соревнованных реалиях совсем не нужно.

То есть, по факту мы приходим к тому, что это и есть гувернанс-луп. То есть, мы не микроменеджерим, мы задаем миссию компании и задаем цели компании, одобряем ключевые решения, а все остальное, насколько они могут, делегировано.

Миссия— это не просто какая-то красивая строчка на стройках. То же касаемо целей компании. они инжектируются в каждую задачу.

То есть каждый раз, когда агент думает, что мне нужно делать, он видит миссию компании. Ну, то есть, по сути, это как культура вот в реальной компании.

Если миссия там, допустим, поставить делать качественный контент, агент не будет генерить там мусор какой-то ради количества.

Ну, по крайней мере, будет стараться это делать. По крайней мере, в теории. Ну, на практике, ну, вы сами знаете, как с теориями.

И вот живой факап из моего тестирования, сейчас мы как раз перейдем к кейсам. Я создал компанию, задал миссию, запустил Heartbeat, SEO посмотрел на ситуацию и первым делом он попросил меня нанять юриста для моего YouTube канала небольшого с видео.

Я смотрю на это и думаю, ну ты серьезно, какого нахер юриста? У меня тот канал там на несколько тысяч человек, да, ты не юриста занимаешь.

Но вот в этом и суть. То есть агент не знает, что это, допустим, какой-то там небольшой проект пока. Он видит миссию, анализирует риски и решает, что нужен юрист.

И ты, как совет директоров, говоришь, нет, спасибо, не сейчас. Иди нахер со своим юристом. В настройках, например, можно вот отключить запрос создания новых сотрудников и приема их на работу.

Но тогда он, например, того же юриста просто взял бы и нанял. И тот бы начал тратить токены на анализ каких-то правовых рисков моего канала с обзорами на нейросети.

Вот именно поэтому, да, он по умолчанию, этот пункт и включен. Так же, как агенты не могут править, например, и создавать цели для компании.

Они могут предложить, да, например, что-то там подумать, а ты уже принимаешь окончательное решение. При создании этого ролика, кстати, я вот задумался вопросом, почему Paperclip.

Название на самом деле не случайно, это ссылка к одному мысленному эксперименту. Подробнее я писал на нем в телеге, поэтому можешь зайти и почитать, если интересно.

История прям мурашки пробирает. Ладно, хватит теории, давайте про реальное использование, а то я тут распинаюсь как на защите диплома.

Вот я открыл свою версию Paperclip. Я создал компанию из буквально вот пяти агентов. То есть у меня Александр, это SEO на Opus, инженер Дмитрий на Sunet, его помощник Артем на Haiku для выполнения простых задач и тестирования интерфейса, Виктория, директор по контенту, и Григорий, помощник OpenCloud.

Здесь взаимодействие с командой я создал отдельный топик в рамках группы, где у меня сидит OpenCloud.

По OpenCloud тоже ролик советую посмотреть, ссылку оставлю в описании. В рамках этого чата OpenCloud-агент по моему запросу и по таймеру может посмотреть, чем ребята занимаются.

Я, соответственно, могу ему записать голосовушку, чтобы они там что-то поправили. Когда OpenCloud подключился, я первым делом попросил создать топик, о том чтобы он рассказал кто такой чем я занимаюсь какие я хочу там пилить проекты они соответственно здесь все обсудили к себе записали тут можно и самому мешаться да какие то моменты поправить например вот это гнусеву да чтобы все общение в компании было на русском языке потому что изначально да они естественно, хотя бы на английском общаться.

Ну и также можно там агента любого тегнуть через собачку, как в чате. Также с OpenCloud-агентом, который вас уже знает, можно обсудить, допустим, цели, какие поставить компании и так далее.

И первый кейс моего использования данного продукта, он мета, по сути. То есть помните, что я вначале говорил, что дашборды, которые есть для OpenCloud на рынке, это либо, ну там какая-то не очень хорошо работающая поделка, либо какой-то пульт управления космическим кораблем.

Так вот, вместо того, чтобы мучиться с чужими, я попросил AI-компанию написать мне свой, который нужен конкретно мне.

Дашборд, в котором я редактирую сценарий этого видео, написан агентами через Paperclip. Без шуток, ролик про Paperclip записывается в дашборде, который Сделал пейпер клип, то есть рекурсия мать её.

СЕУ наставил 7 задач, то есть тут больше 50 штук получилось. И, соответственно, наша структура просто доработала как конвейер.

То есть Виктория сначала проработала, что нам нужно. Потом Дмитрий и Артём это, соответственно, всё закодили.

В основном, кстати, кодил Артём на Хайку. Написали там API парсинга для YouTube каналов. Интеграцию с Whisper, то есть это достаточно такой дашборд.

Нехилый получился. И тут касаемо команд агентов. нам теперь не нужно создавать там допустим команду какую-то из 20 агентов потому что решают скилы и допустим всего два агента которые занимаются разработкой этого вот выше крыши а весь остальной функционал например чтобы развернуть докер написать там тесты открыть браузер это все проверить реализуется в виде скилов и тогда у вас будет заметно меньше расход токенов если бы здесь было бы 5 специализированных агентов которые между собой тут друг друга тегали, ставили задачи, ну и так далее.

То есть теперь это по сути не нужно. Они, соответственно, сами все тестили, предлагали свои какие-то улучшения.

Например, мне не пришло голову то, что можно клауд-кода агента посадить вот прям сюда и какие-то быстрые действия сделать.

Допустим, при создании сценария я могу сразу SEO-тексты, там, заголовков написать, написать описание для роликов, ну и так далее.

Я думаю, эти уже нюансы вам не сильно интересны. Вот вам и ответ на вопрос, например, зачем мне AI-компания вместо дашборда?

Потому что компания тебе этот дашборд, например, построит. Кастомный, конкретно вот под твои нужды. Да, не идеальный там, может, с первого раза, но рабочий.

Естественно, несколько раз я здесь сдавал правки, потому что, ну, они могут, как обычно, себя вести не очень хорошо.

Я что-то допилил, что-то голосовушками OpenCloud-агенту записывал. И по поводу OpenCloud-агента, то есть он сидит в нашем топике, я ему ставлю задачу там, что текстом, что голосом, например, то, что мне нужны все его теги для видео.

Соответственно, агент, который у нас сидит в дашборде следующей, он уже с этим контактирует. Open Cloud агент принимает запрос, передает задачу SEO, которую руководит компанией, и он уже вызывает нужного агента и ставит ему задачу, например, Виктории.

Виктория идет и уже, собственно говоря, в дашборде делает то, что мне нужно. То есть, по факту, мы получаем то, что можно буквально управлять компанией и агентов из телеги.

Ну, в тапочках практически. Почему так, что у нас есть агент на OpenCloud и есть, допустим, агенты на CloudCode чистом?

Потому что CloudCode чистый, он более эффективен по токенам. Он лучше там работает с кодом, с файлами, с какими-то длинными задачами.

А OpenCloud, по сути, это у нас мост. То есть, один OpenCloud-агент, но всю компанию остальные вот на CloudCode, в моем случае.

То есть я общаюсь с компанией через телеграм, а внутри все крутится на более экономичном рантайме. Пророи у меня заняло в создании дашборда порядка недели.

Да, я, например, вручную, может быть, сделал это быстрее, но это надо было бросить все и заниматься только этим.

То есть по факту скорость разработки и эффективность команды упираются в две вещи. Это лично ваши знания и навыки взаимодействия с ИИ и расход токенов.

Вообще надо программистами считать токены и вместо молока выдавать за вредность. Но первый месяц вы все равно потратите на настройку и набивание шишек, если опыта не так много.

То есть не нужно думать, что пейперклип и мои компании это какая-то серебряная пуля. Это инструмент, который нужно устроить под себя, под свои задачи.

И с помощью этого инструмента можно сделать уже какие-то решения, которые решают конкретно ваши вопросы.

Итак, координация агентов реально боль. И Paperclip, на мой взгляд, предлагает вполне внютный ответ. Ну или красивый способ просрать деньги на токены.

Узнаем через несколько месяцев. Видеоинструкция по полной установке Paperclip на сервер ждет тебя в моем приватном Telegram-канале.

Ссылка в описании и QR-код на экране. А также, помимо этого, там ждут тебя материалы из всех моих видео, плюс дополнительные видеоинструкции по нюансам.

Есть чат для общения и видеосозвоны, где мы обсуждаем наболевшие. Если нужна моя личная консультация, ссылка на бота для связи тоже в описании.

Если видео было интересно и полезно, подписка, лайк и комментарий – это лучшая поддержка с вашей стороны.

В комментах напишите, доверите ли вы агентам автономную работу или нет, и увидимся в следующем видео.

Пока!