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Das VORSTELLUNGSGESPRÄCH für BERUFSEINSTEIGER (Dialog in voller Länge)

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What this video covers

Das Video simuliert und analysiert ein vollständiges Vorstellungsgespräch für eine Berufseinsteigerin im Bereich Marketing von der Begrüßung bis zur Verabschiedung. Anhand von Beispielszenarien und direkten Korrekturen wird demonstriert, wie typische Fettnäpfchen vermieden und Antworten souverän formuliert werden können. Bewerbende erhalten praxisnahe Tipps für Small Talk, Selbstpräsentation, Gehaltsverhandlungen und Rückfragen.

Key takeaways

  • Eisbrecher-Fragen zu Beginn sollten nicht einsilbig beantwortet werden, sondern dazu dienen, die Gesprächsatmosphäre aufzulockern.
  • Die Selbstpräsentation sollte nicht bloß den Lebenslauf nacherzählen, sondern einen roten Faden haben, persönliche Motivation spiegeln und Lücken oder Studienabbrüche proaktiv begründen.
  • Bei einem Blackout ist es wichtig, die Ruhe zu bewahren und sich kurz Zeit zum Nachdenken zu erbitten.
  • Schwächen sollten konstruktiv formuliert und idealerweise mit konkreten Lösungsansätzen (z. B. Schulungen) verbunden werden, ohne Kernanforderungen der Stelle auszuschließen.
  • Die Gehaltsvorstellung sollte vorab gut recherchiert sein und selbstbewusst als konkrete Zahl oder enge Spanne genannt werden, ohne sich durch Stille verunsichern zu lassen.
  • Eigene Fragen am Ende des Gesprächs zeigen echtes Interesse an Teamstruktur und Prozessen; Fragen zu Urlaub und Probezeit sind legitim, wenn sie im Gesamtkontext stehen.

Topics covered

Gesprächseinstieg und Selbstpräsentation
Erfolgreicher Small Talk lockert die Anspannung. Die anschließende Selbstpräsentation sollte persönliche Stärken, Interessen und die Motivation für den Berufsweg hervorheben, statt nur die Stationen des Lebenslaufs chronologisch abzuarbeiten.
Motivation und Passung zur Stelle
Recruiter hinterfragen das Interesse am Unternehmen und der konkreten Rolle. Bewerbende sollten aufzeigen, welche konkreten Aufgaben sie begeistern und wie ihre eigenen Entwicklungsziele mit den Zielen des Unternehmens übereinstimmen.
Umgang mit Stärken und Schwächen
Bei Fragen nach Talenten und Defiziten ist Ehrlichkeit gefragt. Schwächen sollten jedoch so verpackt werden, dass Lernbereitschaft erkennbar wird und keine unverzichtbaren Qualifikationen der Stellenausschreibung direkt negiert werden.
Gehaltsverhandlung und Abschlussfragen
Eine fundierte Gehaltsangabe erfordert vorherige Markt- und Positionsrecherche. Zum Ende des Interviews hinterlassen wohlüberlegte eigene Fragen zu Teamdynamik und weiteren Prozessschritten einen engagierten, professionellen Eindruck.

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hier zeigen wir dir heute ein komplettes

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job interview einer Berufseinsteigerin

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und Analysieren von der Begrüßung bis

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zur Verabschiedung wirklich alles also

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was hat sie gut gemacht und auf was

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solltest du unbedingt verzichten und im

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Anschluss kannst du dich perfekt auf

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dein Vorstellungsgespräch vorbereiten

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viel Spaß

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das ist Berufseinsteigerin Lori sie hat

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gerade ihre Ausbildung als

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Medienkauffrau beendet und möchte sich

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auf eine Stelle als marketing-assistenz

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bewerben sie ist hoch motiviert verfügt

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aber natürlich noch nicht über viel

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Berufserfahrung und das ist Personalerin

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Stefan sie wird mit Lory das Gespräch

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führen naja und vielleicht das ein oder

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andere Fettnäpfchen aufdecken aber dazu

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später mehr ganz wichtig beide

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Charaktere sind wirklich frei erfunden

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also Lori und Stefanie sind Kolleginnen

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von mir hier bei StepStone und keine

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professionellen Schauspielerin aber ich

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bin super happy dass ich beide wirklich

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bereit erklärt haben mich bei diesem

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Projekt zu unterstützen ich werde immer

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mal wieder einschreiten wenn ich

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Situationen sehe wo ich meine da könnte

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man anders oder vielleicht besser

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reagieren und werde Lori auch noch mal

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das Ganze wiederholt oder anders

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darstellen lassen jetzt würde ich aber

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erstmal sagen Film ab und viel Spaß der

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hallo Lori schön dass du da bist und

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dass wir uns endlich kennenlernen können

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wie geht es dir denn gut

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hast du den Weg gut hergefunden war

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einfach ich habe gesehen dass ihr ganz

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in der Nähe wohnst wie bist du denn

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hergekommen ja mit dem Rad mit dem Rad

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super

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ja

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also so richtig gut läuft das Gespräch

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ja bisher nicht ne also Lory ist einfach

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schrecklich nervös und super gehemmt bei

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ihren Antworten und gerade bei den

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sogenannten Eisbrecher Fragen solltet

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ihr niemals einsilbig Antworten wie der

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Name schon sagt Eisbrecher Fragen sind

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einfach darum die Situation ein bisschen

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aufzulockern und diese solltet ihr auch

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unbedingt so nutzen deshalb würde ich

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sagen alles noch mal auf Anfang hallo

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Lori schön dass du da bist ich freue

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mich wahnsinnig dass sie uns endlich

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persönlich kennenlernen können wie geht

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es dir denn mir geht's gut vielen lieben

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Dank ich muss ehrlich sagen ich bin

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ziemlich nervös aber das wird schon auf

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jeden Fall das ist auch völlig normal

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das habe ich vollstes Verständnis wie

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hast du den Weg hierher gefunden das

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ging super ich habe gestern Abend auch

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noch mal geschaut welche Strecke ich da

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am besten fahre du wohnst ja auch ganz

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in der Nähe richtig da kannst du ja ganz

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gut mit dem Rad auch am Rhein entlang

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fahren ne das ist eine richtig schöne

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Strecke genau richtig im Sommer werde

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ich das dann auch genauso machen im war

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dann wohl eher den Bus nehmen das dauert

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aber auch nur 20 Minuten die Verbindung

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ist da wirklich super schön

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die Selbstpräsentation

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Lory vor ein paar Tagen hast ja bereits

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mit meinem Kollegen im Nikolai

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telefoniert und der hat hier schon etwas

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über das Unternehmen unsere Visionen

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Ziele erzählt wir beide haben uns jetzt

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aber noch nicht getroffen und deswegen

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würde ich mich dir auch mal kurz

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vorstellen weil das ist ja ein Gespräch

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auf Augenhöhe und du musst ja auch für

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dich schauen ob wir zu dir passen also

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ich bin die Stefanie ich arbeite seit

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sechs Jahren als recruiterin und seit

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zwei Jahren für dieses Unternehmen hier

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dabei verantworte ich die freien Stellen

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im Bereich Marketing für den du dich ja

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auch bewirbst es ist so bei uns dass

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nach diesem Gespräch noch ein weiteres

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Gespräch stattfinden wird und das wirst

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du dann mit der Teamleitung führen und

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dazu kommen auch noch ein bis zwei

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weitere Kolleginnen aus fachfremden

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Abteilungen das machen wir damit wir

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auch einfach noch eine objektive Meinung

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bekommen so jetzt habe ich die ganz viel

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über mich erzählt ich möchte aber auch

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mehr über dich erfahren erzähl doch mal

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[Musik]

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gemacht und ja jetzt würde ich gerne

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hier bei euch meinen ersten Job starten

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und ja so wirklich bewussterfahrung habe

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ich ja noch gar nicht

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also prinzipiell ist da nichts falsches

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dran aber irgendwie ist das ja ein

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bisschen mau also der Lebenslauf liegt

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Stefanie ja vor dieser muss also nicht

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einfach nur wiedergegeben werden sie hat

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während ihrer Ausbildung viel gelernt

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und dem Arbeitsalltag Unternehmen

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kennengelernt und das sollte hier dann

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angebracht werden so wie etwas naja über

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die eigene Person also was hatte ich

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motiviert was gefällt dir was machst du

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gerne und was hat dir vielleicht während

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der Ausbildung besonders viel Spaß

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gemacht ich würde sagen wir versuchen

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uns noch mal ja

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also ich habe ich mir erstmal vier

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Monate Auszeit genommen und bin durch

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Europa gereist das habe ich tatsächlich

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auch wirklich gebraucht nach dem ganzen

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lernen Stress und ja so kann ich dann

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auch neue Energie für die Bewerbung

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schätzen ich habe schon während meiner

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Schulzeit ziemlich viel gemerkt dass ich

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eine sehr kommunikativer Mensch bin mir

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macht das kreative Schreiben sehr viel

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Spaß und auch das Organisieren und

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tatsächlich war dann mein erster Gedanke

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in Richtung Journalismus zu gehen ich

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habe mich dann für ein

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geisteswissenschaftliches Studium

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entschieden habe dort dann aber auch

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früh gemerkt dass das für mich

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persönlich nicht wirklich zielführend

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wird und hat dann mich für eine

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Ausbildung entschieden

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während meiner Ausbildungszeit haben wir

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dann die Bereiche Vertriebsmarketing PR

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und Kommunikation am allerbesten

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gefallen ich konnte dort wirklich sehr

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viel lernen und auch für mich persönlich

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mitnehmen ich habe tatsächlich sogar

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Empfehlungen von Kollegen und

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Kolleginnen erhalten und ja als ich dann

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die Stellenausschreibung sah hast du das

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einfach 1A zu meinen Vorstellungen ich

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kann meinen bereits erlerntes Wissen mit

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einsetzen und vieles Neues dazu lernen

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und das ist einfach mega

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ja da merkt man auch sofort dass Lori

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sich vorbereitet hat sie hatte einen

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roten Faden in ihre Erzählung sie hat

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etwas zu Ihrer Person erzählt dazu was

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sie gelernt hat und kann und

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abschließend was ihre Ziele sind und

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dabei hat sie noch etwas ganz ganz

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schlaues gemacht sie hat nämlich direkt

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von sich aus erwähnt warum sie ihr

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Studium freiwillig abgebrochen hat du

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kannst mich davon ausgehen dass solche

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Dinge auf jeden Fall hinterfragt werden

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gerade wenn du noch nicht so einen

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langen Lebenslauf hast fällt sowas

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natürlich schon mal eher auf es ist also

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gut wenn du proaktiv Fragen beantwortest

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bevor sie gestellt werden es lohnt sich

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übrigens natürlich auch die

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Selbstpräsentation vorher einmal zu üben

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sei es vor Freunden der Familie

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Bekannten Verwandten etc das

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Anforderungsprofil der Stelle ja sehr

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schön was mich jetzt aber echt noch

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interessieren würde es warum hatte ich

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unsere Stellenausschreibung angesprochen

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haben tatsächlich super spannend und ich

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denke auch dass ich hier viel von meinem

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erlernten auch so Ausbildung mit

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anwenden kann und welche Aufgabe in der

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Ausschreibung hatte ich besonders

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angesprochen

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[Musik]

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jetzt habe ich den Faden verloren

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oh oh ja da hat Laurie tatsächlich ein

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Blackout prinzipiell aber nichts

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schlimmes ganz wichtig natürlich dabei

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immer ruhig zu bleiben aber schauen wir

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mal nach wie Lory die er na ja

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unangenehme Situationen meistert

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natürlich nimm dir Zeit ist gar kein

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Problem

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ich würde gerne von dir wissen welcher

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Aufgabe in der Ausschreibung nicht

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besonders angesprochen hat mich

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interessiert Social Media den ich ja

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dann auch letztlich unterstützen würde

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