Das VORSTELLUNGSGESPRÄCH für BERUFSEINSTEIGER (Dialog in voller Länge)
What this video covers
Das Video simuliert und analysiert ein vollständiges Vorstellungsgespräch für eine Berufseinsteigerin im Bereich Marketing von der Begrüßung bis zur Verabschiedung. Anhand von Beispielszenarien und direkten Korrekturen wird demonstriert, wie typische Fettnäpfchen vermieden und Antworten souverän formuliert werden können. Bewerbende erhalten praxisnahe Tipps für Small Talk, Selbstpräsentation, Gehaltsverhandlungen und Rückfragen.
Key takeaways
- Eisbrecher-Fragen zu Beginn sollten nicht einsilbig beantwortet werden, sondern dazu dienen, die Gesprächsatmosphäre aufzulockern.
- Die Selbstpräsentation sollte nicht bloß den Lebenslauf nacherzählen, sondern einen roten Faden haben, persönliche Motivation spiegeln und Lücken oder Studienabbrüche proaktiv begründen.
- Bei einem Blackout ist es wichtig, die Ruhe zu bewahren und sich kurz Zeit zum Nachdenken zu erbitten.
- Schwächen sollten konstruktiv formuliert und idealerweise mit konkreten Lösungsansätzen (z. B. Schulungen) verbunden werden, ohne Kernanforderungen der Stelle auszuschließen.
- Die Gehaltsvorstellung sollte vorab gut recherchiert sein und selbstbewusst als konkrete Zahl oder enge Spanne genannt werden, ohne sich durch Stille verunsichern zu lassen.
- Eigene Fragen am Ende des Gesprächs zeigen echtes Interesse an Teamstruktur und Prozessen; Fragen zu Urlaub und Probezeit sind legitim, wenn sie im Gesamtkontext stehen.
Topics covered
- Gesprächseinstieg und Selbstpräsentation
- Erfolgreicher Small Talk lockert die Anspannung. Die anschließende Selbstpräsentation sollte persönliche Stärken, Interessen und die Motivation für den Berufsweg hervorheben, statt nur die Stationen des Lebenslaufs chronologisch abzuarbeiten.
- Motivation und Passung zur Stelle
- Recruiter hinterfragen das Interesse am Unternehmen und der konkreten Rolle. Bewerbende sollten aufzeigen, welche konkreten Aufgaben sie begeistern und wie ihre eigenen Entwicklungsziele mit den Zielen des Unternehmens übereinstimmen.
- Umgang mit Stärken und Schwächen
- Bei Fragen nach Talenten und Defiziten ist Ehrlichkeit gefragt. Schwächen sollten jedoch so verpackt werden, dass Lernbereitschaft erkennbar wird und keine unverzichtbaren Qualifikationen der Stellenausschreibung direkt negiert werden.
- Gehaltsverhandlung und Abschlussfragen
- Eine fundierte Gehaltsangabe erfordert vorherige Markt- und Positionsrecherche. Zum Ende des Interviews hinterlassen wohlüberlegte eigene Fragen zu Teamdynamik und weiteren Prozessschritten einen engagierten, professionellen Eindruck.
FULL TRANSCRIPT
hier zeigen wir dir heute ein komplettes
job interview einer Berufseinsteigerin
und Analysieren von der Begrüßung bis
zur Verabschiedung wirklich alles also
was hat sie gut gemacht und auf was
solltest du unbedingt verzichten und im
Anschluss kannst du dich perfekt auf
dein Vorstellungsgespräch vorbereiten
viel Spaß
das ist Berufseinsteigerin Lori sie hat
gerade ihre Ausbildung als
Medienkauffrau beendet und möchte sich
auf eine Stelle als marketing-assistenz
bewerben sie ist hoch motiviert verfügt
aber natürlich noch nicht über viel
Berufserfahrung und das ist Personalerin
Stefan sie wird mit Lory das Gespräch
führen naja und vielleicht das ein oder
andere Fettnäpfchen aufdecken aber dazu
später mehr ganz wichtig beide
Charaktere sind wirklich frei erfunden
also Lori und Stefanie sind Kolleginnen
von mir hier bei StepStone und keine
professionellen Schauspielerin aber ich
bin super happy dass ich beide wirklich
bereit erklärt haben mich bei diesem
Projekt zu unterstützen ich werde immer
mal wieder einschreiten wenn ich
Situationen sehe wo ich meine da könnte
man anders oder vielleicht besser
reagieren und werde Lori auch noch mal
das Ganze wiederholt oder anders
darstellen lassen jetzt würde ich aber
erstmal sagen Film ab und viel Spaß der
hallo Lori schön dass du da bist und
dass wir uns endlich kennenlernen können
wie geht es dir denn gut
hast du den Weg gut hergefunden war
einfach ich habe gesehen dass ihr ganz
in der Nähe wohnst wie bist du denn
hergekommen ja mit dem Rad mit dem Rad
super
ja
also so richtig gut läuft das Gespräch
ja bisher nicht ne also Lory ist einfach
schrecklich nervös und super gehemmt bei
ihren Antworten und gerade bei den
sogenannten Eisbrecher Fragen solltet
ihr niemals einsilbig Antworten wie der
Name schon sagt Eisbrecher Fragen sind
einfach darum die Situation ein bisschen
aufzulockern und diese solltet ihr auch
unbedingt so nutzen deshalb würde ich
sagen alles noch mal auf Anfang hallo
Lori schön dass du da bist ich freue
mich wahnsinnig dass sie uns endlich
persönlich kennenlernen können wie geht
es dir denn mir geht's gut vielen lieben
Dank ich muss ehrlich sagen ich bin
ziemlich nervös aber das wird schon auf
jeden Fall das ist auch völlig normal
das habe ich vollstes Verständnis wie
hast du den Weg hierher gefunden das
ging super ich habe gestern Abend auch
noch mal geschaut welche Strecke ich da
am besten fahre du wohnst ja auch ganz
in der Nähe richtig da kannst du ja ganz
gut mit dem Rad auch am Rhein entlang
fahren ne das ist eine richtig schöne
Strecke genau richtig im Sommer werde
ich das dann auch genauso machen im war
dann wohl eher den Bus nehmen das dauert
aber auch nur 20 Minuten die Verbindung
ist da wirklich super schön
die Selbstpräsentation
Lory vor ein paar Tagen hast ja bereits
mit meinem Kollegen im Nikolai
telefoniert und der hat hier schon etwas
über das Unternehmen unsere Visionen
Ziele erzählt wir beide haben uns jetzt
aber noch nicht getroffen und deswegen
würde ich mich dir auch mal kurz
vorstellen weil das ist ja ein Gespräch
auf Augenhöhe und du musst ja auch für
dich schauen ob wir zu dir passen also
ich bin die Stefanie ich arbeite seit
sechs Jahren als recruiterin und seit
zwei Jahren für dieses Unternehmen hier
dabei verantworte ich die freien Stellen
im Bereich Marketing für den du dich ja
auch bewirbst es ist so bei uns dass
nach diesem Gespräch noch ein weiteres
Gespräch stattfinden wird und das wirst
du dann mit der Teamleitung führen und
dazu kommen auch noch ein bis zwei
weitere Kolleginnen aus fachfremden
Abteilungen das machen wir damit wir
auch einfach noch eine objektive Meinung
bekommen so jetzt habe ich die ganz viel
über mich erzählt ich möchte aber auch
mehr über dich erfahren erzähl doch mal
[Musik]
gemacht und ja jetzt würde ich gerne
hier bei euch meinen ersten Job starten
und ja so wirklich bewussterfahrung habe
ich ja noch gar nicht
also prinzipiell ist da nichts falsches
dran aber irgendwie ist das ja ein
bisschen mau also der Lebenslauf liegt
Stefanie ja vor dieser muss also nicht
einfach nur wiedergegeben werden sie hat
während ihrer Ausbildung viel gelernt
und dem Arbeitsalltag Unternehmen
kennengelernt und das sollte hier dann
angebracht werden so wie etwas naja über
die eigene Person also was hatte ich
motiviert was gefällt dir was machst du
gerne und was hat dir vielleicht während
der Ausbildung besonders viel Spaß
gemacht ich würde sagen wir versuchen
uns noch mal ja
also ich habe ich mir erstmal vier
Monate Auszeit genommen und bin durch
Europa gereist das habe ich tatsächlich
auch wirklich gebraucht nach dem ganzen
lernen Stress und ja so kann ich dann
auch neue Energie für die Bewerbung
schätzen ich habe schon während meiner
Schulzeit ziemlich viel gemerkt dass ich
eine sehr kommunikativer Mensch bin mir
macht das kreative Schreiben sehr viel
Spaß und auch das Organisieren und
tatsächlich war dann mein erster Gedanke
in Richtung Journalismus zu gehen ich
habe mich dann für ein
geisteswissenschaftliches Studium
entschieden habe dort dann aber auch
früh gemerkt dass das für mich
persönlich nicht wirklich zielführend
wird und hat dann mich für eine
Ausbildung entschieden
während meiner Ausbildungszeit haben wir
dann die Bereiche Vertriebsmarketing PR
und Kommunikation am allerbesten
gefallen ich konnte dort wirklich sehr
viel lernen und auch für mich persönlich
mitnehmen ich habe tatsächlich sogar
Empfehlungen von Kollegen und
Kolleginnen erhalten und ja als ich dann
die Stellenausschreibung sah hast du das
einfach 1A zu meinen Vorstellungen ich
kann meinen bereits erlerntes Wissen mit
einsetzen und vieles Neues dazu lernen
und das ist einfach mega
ja da merkt man auch sofort dass Lori
sich vorbereitet hat sie hatte einen
roten Faden in ihre Erzählung sie hat
etwas zu Ihrer Person erzählt dazu was
sie gelernt hat und kann und
abschließend was ihre Ziele sind und
dabei hat sie noch etwas ganz ganz
schlaues gemacht sie hat nämlich direkt
von sich aus erwähnt warum sie ihr
Studium freiwillig abgebrochen hat du
kannst mich davon ausgehen dass solche
Dinge auf jeden Fall hinterfragt werden
gerade wenn du noch nicht so einen
langen Lebenslauf hast fällt sowas
natürlich schon mal eher auf es ist also
gut wenn du proaktiv Fragen beantwortest
bevor sie gestellt werden es lohnt sich
übrigens natürlich auch die
Selbstpräsentation vorher einmal zu üben
sei es vor Freunden der Familie
Bekannten Verwandten etc das
Anforderungsprofil der Stelle ja sehr
schön was mich jetzt aber echt noch
interessieren würde es warum hatte ich
unsere Stellenausschreibung angesprochen
haben tatsächlich super spannend und ich
denke auch dass ich hier viel von meinem
erlernten auch so Ausbildung mit
anwenden kann und welche Aufgabe in der
Ausschreibung hatte ich besonders
angesprochen
[Musik]
jetzt habe ich den Faden verloren
oh oh ja da hat Laurie tatsächlich ein
Blackout prinzipiell aber nichts
schlimmes ganz wichtig natürlich dabei
immer ruhig zu bleiben aber schauen wir
mal nach wie Lory die er na ja
unangenehme Situationen meistert
natürlich nimm dir Zeit ist gar kein
Problem
ich würde gerne von dir wissen welcher
Aufgabe in der Ausschreibung nicht
besonders angesprochen hat mich
interessiert Social Media den ich ja
dann auch letztlich unterstützen würde
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